節税戦略– category –

社長を不機嫌にさせる正体 経営者の方とお話ししていると、表面上は別の悩みを語っていても、その奥にある感情は共通していることが多いです。それは、お金に対する漠然とした不安です。 この先も社員の給与を払い続けられるだろうか。家族の生活を守れる...

はじめに｜退職金の手取り額、把握できていますか？ 長年会社に貢献してくれた社員に支払う退職金。あるいは、ご自身がいつか受け取る退職金。その金額がそのまま手元に届くわけではないことは、多くの経営者の方がご存じかと思います。 退職金には税金が...

はじめに：なぜ今、社宅制度が注目されているのか 従業員の採用や定着に頭を悩ませている経営者の方は多いのではないでしょうか。給与を上げたいけれど、そう簡単にはいかない。そんなとき、ぜひ検討していただきたいのが社宅制度です。 社宅制度は、会社...

はじめに：出張手当は給料とどう違う？ 社員（役員を含む（以下同じ））が出張に行くとき、交通費や宿泊費とは別に日当を支給している会社は多いのではないでしょうか。 この日当、給料とは違って税金がかかりません。つまり、支給した金額がそのまま個人...

新しい機械を導入したい、システムを入れ替えたい。でも、購入にはまとまった資金が必要だからどうしよう。もう少し様子を見ようか･･･ そんな悩みを抱えている経営者の方は多いのではないでしょうか。 実は、こうした設備投資を国が応援してくれる制度があ...

はじめに 会社を経営していると、いつかは設備投資のタイミングがやってきます。古くなった機械の買い替え、業務効率化のためのソフトウェア導入など、理由はさまざまです。 こうした設備投資には当然ながらお金がかかります。しかし、実は国が中小企業の...

物価高の折、従業員の給料を上げてあげたいけれど、正直なところ会社の負担が心配……。そんな風に感じている経営者の方は多いのではないでしょうか。 実は、従業員の給料を上げた会社に対して、国が税金を安くしてくれる制度があります。その名も賃上げ促進...

「役員退職金の準備のために、生命保険に入りましょう。解約した時に利益が出ますが、退職金を払えば相殺されるので税金はかかりません」 会社経営をしていると、必ずと言っていいほど耳にするこのセールストーク。一見、理にかなっているように聞こえます...

決算が近づくと、なぜか焦ってしまう 決算の時期が近づくと税理士さんからこんな連絡が入ります。 「社長、今年は利益が出そうですね」 この一言を聞いた瞬間、なんとなく焦りを感じたことはありませんか。 「利益が出る＝税金をたくさん取られる」という...

どうせ税金で取られるくらいなら、社員にボーナスとして還元したい。 決算が近づくと、このように考える経営者の方は少なくありません。一見すると、社員も喜び、税金も減る。良いことづくめに思えます。 しかし、ここには見えにくい落とし穴が潜んでいま...